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  • dezembro 12, 2024

Report RH TopTalks 2024

O RH Top Talks 2024 foi sucesso!!! Mais de 2 milhões de impactos, mais de 3 mil inscritos, 18 palestrantes, 5 mediadores, 7 patrocinadores, 3 apoiadores e nota de satisfação 8! Ficamos muito felizes com mais essa edição de conteúdo transformador, que trouxe profissionais e empresas inovadoras para compartilhar...
  • outubro 18, 2024

Report RH TopSync 2024

Em 2024, o RH TopSync trouxe novamente as empresas que fazem a diferença no dia a dia de quem atua com a gestão de pessoas. Todas as atrações do evento são as marcas que você, profissional de Recursos Humanos, conhece, confia e que garantiram o seu voto para integrar o Top5 do Top of...
  • setembro 26, 2023

Report RH Top Sync: Os cases que movimentam o mercado

O que faz uma marca ser a mais lembrada no mercado? Quais ações, práticas e cases destacam essa empresa das demais? O RH TopSync é um evento online e gratuito que visa compartilhar justamente os cases que levaram marcas e profissionais a serem indicados ao prêmio Top of Mind...
  • julho 6, 2023

RH TopTalks 2023 – Engajamento: o que nos move? A cobertura completa do evento

“Sabemos que as relações de trabalho entre colegas e gestores são essenciais para o envolvimento e a produtividade de todos, mas no momento atual, outros benefícios como o trabalho remoto (anywhere office) são muito mais atrativos para os colaboradores, por outro lado, quais as skills necessárias para esse novo estímulo no...
  • junho 1, 2023

Quais os sentimentos de quem voltou ao trabalho presencial?

Buscando entender como tem sido esse processo de retomada ao modelo presencial, o Infojobs e o RH Pra Você se uniram para realizar a pesquisa “Quais os sentimentos de quem voltou ao trabalho presencial?”. O objetivo foi justamente observar como as organizações têm realizado essa retomada; como os colaboradores...
  • dezembro 12, 2022

Report 11° Super Fórum de Diversidade e Inclusão

A 11ª edição do Super Fórum de Diversidade e Inclusão, realizada nos dias 26 e 27 de outubro de 2022 pela CKZ Diversidade, aconteceu pela primeira vez em formato híbrido. O evento reuniu mais de 660 participantes e 30 palestrantes, compartilhando cases de sucesso, melhores práticas em prol da inclusão e como superar os desafios acerca do tema. Como criar segurança psicológica...
  • outubro 13, 2022

FeedzDay 2022 – O RH como agente de inovação nas empresas

O RH como agente de inovação para transformar as empresas. Como atrair os melhores talentos? Qual o caminho para ser um Business Partner mais estratégico? É possível criar ambientes de trabalho mais felizes? Esses são só alguns dos temas que fizeram parte do FeedzDay, evento de inovação e tecnologia focado...
  • setembro 12, 2022

Report TopRH SYNC 2022

Entre os dias 15 a 18 de agosto aconteceu o TopRH Sync, evento 100% online, gratuito e que trouxe mais de 80 palestrantes para falar sobre as novas demandas do RH. As palestras e entrevistas navegaram pelos seguintes eixos temáticos: Benefícios; Desenvolvimento; Employer Branding; Estratégia e Inovação. Em 2022,...
  • junho 2, 2022

RH TopTalks – Um novo jeito de liderar: a cobertura completa do evento

Compartilhar as principais tendências de mercado, além de debater sobre inovação, aprendizagem, benefícios, diversidade e o papel da nova liderança. Esses foram alguns dos objetivos do RH TopTalks 2022. O evento online com a temática “HR Experience”, realizado pelo Grupo TopRH nos dias 28 e 29 de abril de...
  • janeiro 19, 2022

Cobertura completa: 10º edição do Super Fórum de Diversidade

A 10ª edição do Super Fórum de Diversidade e Inclusão, realizado nos dias 27 e 28 de outubro de 2021 e com o apoio de mídia do Grupo TopRH, aconteceu pela primeira vez em formato online, permitindo que pessoas de outros estados e países acompanhassem o evento. Fruto do...
  • setembro 20, 2021

Top RHSync_2021

Mais de 80 marcas e 60 palestras digitais. Esse foi o universo da 2ª edição do TopRH Sync Congresso Digital. Por trás dele, esteve presente um time de palestrantes composto pelas empresas e profissionais indicados ao Top of Mind de RH 2021, a mais importante premiação do segmento de...
  • julho 12, 2021

RH Premium Debates Os limites da predição

Uma das principais oportunidades obtidas pelas empresas que investem em tecnologia de dados é a predição. As técnicas de machine learning, destacadas pela utilização de algoritmos estatísticos, permitem análises pontuais que tornam a vida do RH, e de outros setores, mais fácil na previsão de possíveis problemas e resultados...

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